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【夜读】出身“二本”,真的连简历都没有人看

发布时间:2018-02-23 03:22  作者:极品课件站  点击数:

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前几天,中国青年报刊登了一篇大学生的文章,题目叫《我出身“二本”,你们真的不想看看简历吗?》

作者在文章中说,自己是一所普通二本师范院校经济学专业的学生。

他同学们的归宿,大多是去县城乡镇当老师或考公务员。

他不甘于这样的生活,考研结束后,带着几年实习工作的经历和取得的一些成绩开始做两手准备——等考研成绩,找工作实习。

但他前后投出去四五十封邮件,从媒体单位到自媒体,再到互联网公司,甚至是书店,大多都没有收到回复。

他将自己的求职遭遇,归结于招聘环节的鄙视链。

现在,他将希望寄托于考上研究生,等研究生毕业,就不会再受这样的窝囊气。

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客观地说,这位大学生求职失败,和学历鄙视链肯定有一定的关系。

由于他不是985或211的学生,在一些用人单位那里,真的可能连简历都不看就淘汰掉。

但从他求职的具体岗位上来看,学历歧视不是全部原因。

虽然,他在本科期间可能属于同学中的佼佼者,也参加了一些实习或社会活动,但离很多用人单位的要求还有一定的差距。

或者说,他在简历中没有能够展示出足够的能力,来吸引到用人单位的注意。

否则,不至于连一些自媒体的回复都没有。

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比如那位助理的月薪就高达5万元的知名自媒体人,随便招个实习生就月薪1万起步。

看她们的招聘启事,对员工只有能力要求,最重要的部分是写一份“作业”。

至于学历,并没有硬性规定。

她的那位助理——现在已经是内容总监——本科就只是毕业于深圳的一所普通高校。

说白了,想进那家公司,只需要靠文章说话。

只要文章的水平到了,调性符合该自媒体的定位,哪儿毕业的都无所谓。

我认识一位作者,大学是二本院校,而且还没有上完,是肄业。

但他写得一手好文章,在业内颇有名气,在国内一些知名网络和传统媒体间跳来跳去,也没看他有多难。

当然,他经常是干一段就不干了,因为他靠稿费完全能够让自己活得很好,不愿意受上班的约束。

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看过一期工作招聘的节目,北航的一位19岁的大四学生王晨阳,想找一个实习的岗位,却被老板们疯抢,纷纷开出了高薪,甚至承诺给股份。

打动在座各位老板的,当然不是北航的名头。

因为在这个节目的舞台上,清北的毕业生表现不好也经常被吊打。

她最让用人单位动心的,是她15岁上大学,三年时间写了8部约240万字网络小说并成为签约作者的经历,以及在专业上表现出来的较高水准。

在同一期节目中,昆明理工大学的研究生焦永苪也得到了BOSS团的认可,大家纷纷向他伸出橄榄枝。

焦永苪也非毕业于名校,但他在大学期间的创业经历,吸引了那些招聘者的目光。

他曾经在27天疯狂做了20几个兼职工作赚取了1.2万元薪金,成立工作室短短几个月也有几十万元的收益。

像王晨阳和焦永苪这样的人,用人单位怎么可能不要!

同样是应聘,他们已经不是企业挑自己,而是自己在挑企业。

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这个世界上当然有学历歧视,但同时,这个世界上也还有能力重视。

别抱怨这个世界上伯乐少,我们需要做的,是先把自己练成千里马。

如果大家在大学四年里得到的都只是一张毕业证书,那么,用人单位选择名校也没有什么不对,毕竟不同证书代表的含金量不同。

但如果我们具备过人的能力,总会有人慧眼识珠,即使自己创业,也能够闯出一片天地。

总之一句话,不是二本的简历没有人看,而是我们在简历之外可能实力还不够;不是二本的学生只能找二流的工作,而是我们没有具备一流的实力。

不管是几本,努力让自己变得强大,才是让自己求职时更有底气的不二法门,才是自己将来在社会上的立身之本。

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