课件首页flash课件网络试题教案学档说课稿考研真题课时学案精品作文工作总结实用文档教学论文个人简历论文中心考试中心教学素材文学作品法律文书幼儿教育软件科技英语学习学习教程党团社会故事大王科普知识中考专题高考专题
您现在的位置:极品课件网 > 教学论文 > 健康教育 >

人力资源发展新趋势,慧星健康教育带你才准点

发布时间:2018-01-11 23:07  作者:极品课件站  点击数:

人力资源发展新趋势,慧星健康教育带你才准点

时代的发展,让人力资源市场出现了新趋势,对于很多准备考取人力资格证书的人们来说,这样的新趋势是必须要去了解的,今天,慧星健康教育就来和大家聊一聊这些方面的内容,希望能对您的选带去帮助。

1、公司将更加专注于改善面试候选人体验和员工工作体验

慧星健康教育指出,作为公司市场营销部门,多年来的主要工作是提高与改善客户体验 ,从而提高客户满意度。而从今年开始,人力资源部门也要提升员工和潜在员工的体验。

2、职场健康和员工福利,成为吸引顶尖人才的关键

很多公司制定健康计划来降低缺勤率和吸引人才,并节省医疗保险费用,而员工在过去的几年中也变得更加有健康意识。

3、组织重组从而更加关注团队绩效,而非个人绩效。

不管经济形势如何,就业形势如何,更多的企业开始强调团队绩效和团队合作。慧星健康教育表示,虽然员工有个人职业生涯规划,但公司还是在不断重组团队,因为高绩效团队将使公司能够争夺未来业务的成功。事实上,组织正试图变得更加敏捷和灵活,以更好地应对客户需求和市场波动。

4、增强现实(AR)和虚拟现实(VR)将更多引入招聘与培训

慧星健康教育发现年轻一代希望公司能将虚拟现实引入职场。员工在工作之外经历的技术体验,也会让他们对办公室有同样期待。增强现实和虚拟现实可以帮助提高求职者的体验,也可以让员工培训更具吸引力,成本更低。

5、人才争夺战持续升温,靠文化与价值观招人留人

在所有这些人才的流动中,优秀人才的抢夺来的非常激烈。这就是为什么你会看到一个更强调员工体验的公司,更多关注企业文化和价值观的公司,更能吸引人才和留住员工。

6、企业将更多采用多种用工方式以降低用工成本

慧星健康教育认为,随着越来越多的公司雇用是按需、按项目,同时又要降低社会保险成本及其他员工福利,未来更多的自由职业者会和全职员工一起工作。许多自由职业者在远程工作,未来一个经理不仅要能管理现场的人员,更需要管理散布在全国甚至全球的自由职业者团队。

以上慧星健康教育介绍的这几点,就是人力资源市场发展至今的一些新趋势,经济发展将持续放缓,市场竞争也将更加激烈,就业市场也会变得更加艰难,这导致企业需要投资更多以吸引人才。

北京慧星企业管理有限公司,教育培训行业中一颗冉冉升起的新星。目前北京慧星企业管理有限公司作为教育培训行业的后起之秀,一直秉承以人为本、稳健发展的经营理念,坚持诚信合作、规范服务、创新发展的战略方向。
        北京慧星企业管理有限公司坚持秉承以客户为中心的服务宗旨,不断改革创新。北京慧星企业管理有限公司人力资源有限公司已经成长为一家专业的职业技能培训服务公司,目前已为全国1500多家单位和来自全国各地50000多个人提供高效的职业技能培训服务,服务行业涉及IT、电子、电信、纺织、重工、快消、制药、金融、房地产、互联网等在慧星教育随报随学,周期短,毕业时间短,涵盖会计,药学、学前教育、物流、物业、消防等40多个专业和建筑类(可考二建、安全员、造价员、消防师等) 、药剂类(可考执业药师等) 科目。

选择慧星,相信慧星,改变自己的命运,从即刻开始!

百度地图 谷歌地图

 关于本站    网站帮助    广告合作    下载声明  
Copyright ©2006-2010ss All Rights Reserved.
浙ICP备09021635号

友情链接/网站合作咨询:

©2011 - 2018 版权所有 All Rights Reserved